Formación transversal de dos programas de empleo formación para la activación profesional

Por fórmula, 100 % · por juicio de valor, 0 %

• Mejora 3. Cartel anunciador · fórmula10 %

  Compromiso de instalación de un cartel anunciador de metracrilato para cada uno de los programas objeto de contrato. Por la instalación de cada cartel anunciador 5 puntos, hasta un máximo de 10 puntos.

• Mejora 2. Medios, materiales didácticos y bienes consumibles · fórmula20 %

  Aportación de medios, material didáctico, libros y bienes consumibles utilizado durante la acción formativa y clases prácticas para un total de 27 trabajadores. Oferta valorada: por cada 150 euros (sin IVA), 5 puntos hasta un máximo de 20 puntos

• Experiencia en la impartición de la formación · fórmula30 %

  Experiencia en la impartición de la formación objeto de contratación dentro de los últimos cinco años (de 2022 a 2026, ambos inclusive). 1 punto por cada tramo de 10 horas de formación en Habilidades personales y sociales para el empleo y Sensibilización medioambiental y buenas prácticas en la ocupación.

• Ubicación del centro de trabajo · fórmula15 %

  Se otorgarán 15 puntos al centro de formación más cercano a Cenicientos, siendo el resto de centros puntuados de manera proporcional de la siguiente manera: 10 puntos, al segundo más cercano, 5 puntos al tercero, cuarto y sucesivos obtendrán 0 puntos.

• Mejora 1. Complementos a la ropa de trabajo · fórmula25 %

  Entrega de ropa de trabajo para 14 trabajadores. Ropa de trabajo serigrafiado con el escudo y nombre del Ayuntamiento. Oferta valorada: por 1.000 euros (sin IVA), 5 puntos, por cada 500 euros más, 5 puntos, hasta un máximo de 25 puntos